Aâm lịch 2023

Không bao lâu nữa chúng ta sẽ lại đón Tết 2023 với nhiều niềm vui mới và hy vọng mới. Nghỉ đến cảnh được sum vầy sung túc bên gia đình những ngày xuân, ắt hẳn các bạn học sinh đang hào hứng lắm đúng không? Cùng Nguyễn Kim xem còn bao nhiêu ngày nữa đến tết 2023, và lịch nghỉ tết Nguyên Đán cho học sinh cả nước nhé.

Lịch nghỉ Tết âm 2023 của học sinh TPHCM

Theo kế hoạch học tập mà UBND TPHCM ban hành vào ngày 10/8, lịch nghỉ tết Nguyên đán sẽ kéo dài từ ngày 18/1/2023 đến hết ngày 26/1/2023 (tức 27/12 - 5/1 tính theo lịch âm). Như vậy, học sinh  sẽ được nghỉ tết Âm lịch 2023 trong 9 ngày.

Về kế hoạch học tập, cấp tiểu học và THPT sẽ tựu trường vào ngày 22/8, riêng học sinh Mầm non tựu trường vào ngày 31/8. Cụ thể hơn về kỳ học, học kì I sẽ diễn ra từ ngày 5/9/2022 - 14/1/2023, học kì II diễn ra từ 16/1/2023 - 20/5/2023. Mong rằng các bạn học sinh sẽ cố gắng học hành chăm chỉ, đạt được kết quả thật tốt và sẽ có một cái Tết thật trọn vẹn nhé.

Aâm lịch 2023

Học sinh TPHCM sẽ được nghỉ 9 ngày Tết Nguyên Đán (Nguồn: Internet)

Xem thêm: Mua Sắm Tết: Mẹo Mua Sắm Thông Minh, Tiết Kiệm

Tết Dương 2023 được nghỉ bao nhiêu ngày?

Tết dương lịch 2023 sẽ rơi vào ngày thứ 7 (1/1/2023). Như vậy, mọi người sẽ được nghỉ bù 2 ngày, thức là được nghỉ 3 ngày liên tiếp, từ thứ bảy 1/1/2023 đến hết 3/1/2023. Lịch nghỉ được kéo dài thêm một ngày so với mọi năm, mọi người có thể thoải mái về quê ăn Tết với gia đình nhé. 

Aâm lịch 2023

Tết Dương lịch 2023 nghỉ bao nhiêu ngày? (Nguồn: Internet)

Xem thêm: 7 Loại Hoa Nên Chưng Trong Dịp Tết Nguyên Đán

Một số câu hỏi liên quan đến lịch nghỉ tết 2023

Lịch nghỉ tết nguyên đán cho công chức viên chức là ?

Theo luật Lao động 2019, người lao động được nghỉ làm, hưởng nguyên lương trong 5 ngày. Hiện tại chưa có thông tin chính thức là người lao động được nghỉ bao nhiêu ngày tết 2023, chúng tôi sẽ sớm cập nhật cho bạn nhé.

Lịch nghỉ tết âm lịch 2023 cho học sinh cả nước?

Hiện tại, TPHCM là đơn vị đầu tiên công bố lịch nghỉ tết cho học sinh Thành phố Hồ Chí Minh. Lịch nghỉ tết cho học sinh sẽ tùy theo quyết định của từng nơi nên bạn hãy thường xuyên cập nhật lịch nghỉ tết tại website của Nguyễn Kim nhé.

  1. Lịch âm
  2. Năm 2023

Lịch âm 2023

Năm Quý Mão (Âm lịch)

Lịch âm 2023 - Năm Quý Mão âm lịch sẽ vào ngày 22/01/2023 đến ngày 09/02/2024 dương lịch. Quý Mão là sự kết hợp thứ 40 trong thập lục hoa giáp. NămQuý Mão với thiên can là “Quý” hành Kim. Địa chi là Mão(Mèo trong núi rừng) con vật thứ 4 trong 12 con giáp là biểu tượng cho lòng tốt, sự nhạy cảm và dịu dàng. Người sinh năm Quý Mão 2023 là người có cuộc sống no đủ, hưởng nhiều phúc lộc, gặp hung hóa cát. Trẻ không giàu có dư dật, nhưng về già hưng vượng, thu chi thoải mái. Thời trung niên sung túc, về già phải chịu thiệt thòi, cần phải chú ý giữ gìn. Họ là những người có ý thức rõ ràng về bản thân đồng thời luôn muốn khẳng định mình. Họ cũng có sức khỏe dồi dào và tính cách kiên cường, thẳng thắn. Họ thường không bao giờ đầu hàng trước khó khăn, thậm chí không muốn bộc lộ những lỗi khổ tâm của mình cho người khác biết mà chỉ âm thầm chịu đựng. Đời sống nội tâm của họ khá sâu sắc, tình cảm phong phú nhưng thường giấu kín trong lòng. Chính kiểu tính cách đó đã tạo nên tâm lý và tình cảm không ổn định của họ.

lịch năm 2023 âm lịch 2023 lịch 2023 lịch âm dương 2023 lịch vạn niên 2023 lịch ngày tốt 2023 lịch ngày tốt năm Quý Mão

Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội bắt đầu xin ý kiến bộ, ngành về kỳ nghỉ Tết Nguyên đán Quý Mão 2023, với hai phương án nghỉ 7 hoặc 9 ngày. Tuy nhiên, đây là đề xuất áp dụng cho cơ quan nhà nước, không phải cho doanh nghiệp. 

Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định nghỉ lễ, Tết như sau:

Điều 112. Nghỉ lễ, tết

1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:

a) Tết Dương lịch: 1 ngày (ngày 1 tháng 1 dương lịch);

b) Tết Âm lịch: 5 ngày;

c) Ngày Chiến thắng: 1 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);

d) Ngày Quốc tế lao động: 1 ngày (ngày 1 tháng 5 dương lịch);

đ) Quốc khánh: 2 ngày (ngày 2 tháng 9 dương lịch và 1 ngày liền kề trước hoặc sau);

e) Ngày Giỗ tổ Hùng Vương: 1 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).

2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại Khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 1 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 1 ngày Quốc khánh của nước họ.

3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại Điểm b và Điểm đ Khoản 1 Điều này.

Đồng thời, Khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động 2019 quy định nghỉ hằng tuần như sau:

Điều 111. Nghỉ hằng tuần

1. Mỗi tuần, người lao động được nghỉ ít nhất 24 giờ liên tục. Trong trường hợp đặc biệt do chu kỳ lao động không thể nghỉ hằng tuần thì người sử dụng lao động có trách nhiệm bảo đảm cho người lao động được nghỉ tính bình quân 1 tháng ít nhất 4 ngày.

2. Người sử dụng lao động có quyền quyết định sắp xếp ngày nghỉ hằng tuần vào ngày Chủ nhật hoặc ngày xác định khác trong tuần nhưng phải ghi vào nội quy lao động.

3. Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại Khoản 1 Điều 112 của Bộ luật này thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp.

Như vậy, đề xuất nghỉ 7 ngày hay 9 ngày Tết của Bộ Lao động Thương binh và xã hội là đề xuất ngày nghỉ thực tế của cơ quan nhà nước (bao gồm nghỉ lễ tết, nghỉ hàng tuần, nghỉ bù). Mặt khác, đề xuất trên áp dụng đối với cơ quan nhà nước, không phải phải là văn bản áp dụng với doanh nghiệp.

Đối với doanh nghiệp, số ngày nghỉ Tết Âm lịch 2023 sẽ xác định theo Bộ Luật lao động 2019. Tức là doanh nghiệp sẽ được nghỉ Tết Âm lịch là 5 ngày chứ không phải 7 ngày.

Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ Tết Âm lịch quy định tại Khoản 1 Điều 112 của Bộ luật này thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp.

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội cho biết, căn cứ vào điều kiện thực tế và lịch nghỉ đối với công chức, viên chức, người sử dụng lao động bố trí lịch nghỉ Tết Nguyên đán và nghỉ lễ Quốc khánh cho người lao động.

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội khuyến khích người sử dụng lao động áp dụng thời gian nghỉ Tết Nguyên đán cho người lao động như quy định đối với công chức, viên chức.